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遴选的工作年限怎么算的
参加遴选考试，必须达标的底线就是要有2年以上基层工作经历。基层工作经历其实并不光指党政机关公务员工作经历，县级及以下国有企事业单位、村（社区）组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历都可以算作基层工作经历。但遴选还会有N年以上公务员或参照公务员法管理机关（单位）的工作经历要求，2—5年时间不等。所以就限定在公务员和选调生内部了。在实际报考中，有一个2年时间起算的问题，比如试用期包不包含在这两年时间之内？这个问题最好咨询下遴选部门的电话，大部分都把试用期的时间计算在内，少部分是以你试用期满后转正的时间起算，一定要把这个问题咨询清楚了，不同的计算方式决定了你是否具有报考资格。要注意的是，如果你在进入乡镇工作时签订了五年服务协议，未满服务期的时候，有些遴选是禁止你报考的。
公务员考试中是否具有2年以上基层工作经历指什么
基层工作经历，一般指两个方面：1.人事基层工作经历；2.工作经历。这就象学前儿童一样，不能要求太高。因为，刚刚毕业，很多学生都会误以为没有什么基层工作经历。所有，按最简单的要求，一毕业，从你拿到报到证开始，就按报到证上的人事报到地址，将自己的档案报到签证完毕了，这档案就成了“干部档案”，而干部档案就必须接受国家干部档案管理与就业辅导。因此，从报到签证之日起，就具有人事基层工作经历了。这是很多人都不知道的，很简单又难以理解的基层经历。更多的学生，只理解为没有找到工作，就没有基层经历；二，工作经历，由于刚毕业，找工作没经验，三天打鱼，两天晒网。怎么算基层工作经历？想考公考事编的学生，你就要注意收集基层工作经历了。从正规的签约（三方协议）开始，到第一次辞职或离职，就要让用人单位出具在岗工作时间证明，然后到当地人社局的劳动局盖章确认，累计一年了，你就具有转正定级的资格，就是没办理转正定级，再工作，再辞职，再盖章确认，累计两年了，你就具有两年的基层工作经历了，以劳动局确认盖章为凭。总之，基层工作经历，可以由“人事报到基层经历”和实际”工作经历“，二选一。最简单的，就是选择”人事基层工作经历“。所以，我经常告诫，大学毕业生，不管你找到还是没找到如意的工作，按时去报到签证，其意义也就在于今后，具有考公和考事编资格，因为，你是干部档案。
基层工作经历到底是什么
基层工作经验是指以下：
1、国家公务员考试中要求考生拥有两年基层工作经验，基层工作经验引起了大家的重视。
2、国家公务员考试规定中对基层工作经验规定：基层和生产一线工作经历，是指具有在县级以下党政机关、国有企事业单位、村组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。
3、“基层工作经历”是指在市（地）以下（不含副省级城市）党政机关、事业单位、社团组织，各类中小企业和非公有制单位及农村工作的经历。自谋职业、个体经营的人员，也视为具有基层工作经历。
4、基层工作经验，指的是毕业后正式的工作经验。
5、两年基层工作经验，指的是在你毕业之后两年里，只要你就业了，不管你从事什么样的职业，只要开取证明证明你的相关工作，那就属于基层工作经验。这是国家对应届生考公务员的一个限制，这一举措也提高了公务员考试报名的门槛。
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